Mapa de férias 2027: modelo em Excel e PDF
O mapa de férias tem de estar elaborado até 15 de abril e afixado no local de trabalho até 31 de outubro. Descarregue o modelo para 2027 em Excel, preencha as férias de cada trabalhador ao longo do ano e imprima o PDF para afixar. Mais abaixo explicamos o que diz a lei e como marcar as férias sem conflitos na equipa.
Mapa de férias 2027
Um mapa anual para toda a equipa: uma linha por trabalhador e os dias de 2027 organizados por mês. Marque os dias de férias de cada pessoa e vê de imediato quem está fora em cada semana, antes de fechar o mapa e o afixar.
- Todos os trabalhadores num só mapa
- Os dias de 2027 organizados por mês
- PDF pronto a afixar
Ideal para · Empresas que têm de elaborar e afixar o mapa de férias anual
No EasyHours · Os trabalhadores pedem férias na app, o responsável aprova e o saldo de dias atualiza-se sozinho.
O mapa de férias e o que a lei exige
O mapa de férias é um documento obrigatório para o empregador. Indica, para cada trabalhador, o início e o fim de cada período de férias do ano. Em obras, limpezas, oficinas ou armazéns, é também a forma mais simples de garantir que há sempre gente suficiente em cada turno durante o verão.
Prazos: 15 de abril e 31 de outubro
Segundo o artigo 241.º do Código do Trabalho, o empregador elabora o mapa de férias, com a indicação do início e do termo dos períodos de férias de cada trabalhador, até 15 de abril de cada ano. O mapa fica afixado nos locais de trabalho entre essa data e 31 de outubro. A falta do mapa constitui contraordenação leve.
Como se marcam as férias
As férias marcam-se por acordo entre o empregador e o trabalhador. Sem acordo, é o empregador que as marca, depois de ouvir a comissão de trabalhadores ou a estrutura sindical, e as férias não podem começar num dia de descanso semanal do trabalhador.
- Nas pequenas, médias e grandes empresas, o empregador que marca as férias sem acordo só o pode fazer entre 1 de maio e 31 de outubro, salvo regra diferente em instrumento de regulamentação coletiva
- Os períodos mais pretendidos devem ser rateados, beneficiando alternadamente os trabalhadores conforme as férias dos dois anos anteriores
- Cônjuges ou unidos de facto que trabalham na mesma empresa têm direito a férias no mesmo período, salvo prejuízo grave para a empresa
- As férias podem ser repartidas por acordo, desde que pelo menos 10 dias úteis sejam gozados seguidos
Quantos dias de férias
O período anual de férias tem a duração mínima de 22 dias úteis (artigo 238.º). Para este efeito, contam os dias de segunda a sexta-feira, com exceção dos feriados. Convenções coletivas ou contratos podem prever mais dias. No ano de admissão aplicam-se regras próprias, por isso confirme os dias de quem entrou a meio do ano.
Como preencher o mapa sem conflitos
Peça os pedidos de férias cedo, de preferência em fevereiro ou março, para ter tempo de os conciliar antes de 15 de abril.
- Defina o número mínimo de pessoas por equipa, obra ou turno em cada semana
- Marque primeiro os períodos já acordados e veja onde se acumulam ausências
- Resolva sobreposições com o critério de rotação dos anos anteriores
- Confirme os feriados de 2027 e os dias úteis antes de contar os dias de cada pessoa
- Imprima o PDF, afixe-o num local acessível e atualize-o se houver alterações
Perguntas sobre o mapa de férias
Até quando tem de estar feito o mapa de férias de 2027?+
Até 15 de abril de 2027. A partir dessa data, o mapa tem de ficar afixado nos locais de trabalho, num sítio acessível a todos, até 31 de outubro.
O que tem de constar no mapa de férias?+
O Código do Trabalho exige a indicação do início e do termo dos períodos de férias de cada trabalhador. Na prática, inclua também o nome da empresa, o ano e o nome de cada trabalhador, para que o mapa seja claro para todos.
As micro empresas também têm de fazer o mapa de férias?+
Sim. A obrigação de elaborar e afixar o mapa aplica-se a todos os empregadores. O que muda nas micro empresas é que, sem acordo, a marcação pelo empregador não fica limitada ao período entre 1 de maio e 31 de outubro.
Posso alterar o mapa depois de afixado?+
As férias podem ser alteradas por acordo ou nas situações previstas na lei, por exemplo por exigências imperiosas da empresa ou doença do trabalhador. Se o mapa mudar, atualize a versão afixada para que corresponda ao que está combinado.
Quantos dias de férias seguidos tem de ter cada trabalhador?+
As férias podem ser gozadas em vários períodos se houver acordo, mas pelo menos 10 dias úteis têm de ser seguidos. O mínimo anual é de 22 dias úteis.
O modelo em Excel substitui uma app de gestão de férias?+
Para uma equipa pequena, o mapa em Excel chega para cumprir a obrigação. Quando há muitos pedidos, várias obras ou turnos, uma app onde os pedidos são aprovados e os saldos se atualizam sozinhos poupa tempo. Esta página é informação geral; em caso de dúvida confirme com um jurista ou com a ACT.
Pedidos de férias aprovados num clique
No EasyHours, os trabalhadores pedem férias e ausências no telemóvel, o responsável aprova e o saldo de cada pessoa fica sempre atualizado. As horas, as férias e o banco de horas ficam no mesmo sítio e exportam em PDF, Excel ou CSV.